Forma zatrudnienia
Umowa o pracę, B2B albo umowa zlecenie, stabilne zatrudnienie w firmie z własnymi ekipami.
Zatrudnienie
Umowa o pracę i premia za wyniki.
Stawka i premia
Do stałej stawki miesięcznej dochodzi premia za wyniki. Wysokość wynagrodzenia zależy od uprawnień, doświadczenia i zakresu odpowiedzialności.
Ubezpieczenie na życie
Firma zapewnia pracownikom ubezpieczenie na życie.
Szkolenia i uprawnienia
Firma kieruje na szkolenia zawodowe i pomaga zdobywać nowe uprawnienia.
Wyjazdy
Transport i noclegi po stronie firmy.
Firma zapewnia transport do klienta własnymi samochodami, w Polsce i za granicą. Na czas realizacji krajowych i zagranicznych zapewnia też zakwaterowanie.
Pracownicy dostają od firmy odzież roboczą i profesjonalne narzędzia, więc do klienta jadą przygotowani.
- Transport do klienta samochodami firmy lub samolotem
- Zakwaterowanie na realizacjach
- Odzież robocza
- Profesjonalne narzędzia
Brygadziści
Sprzęt do prowadzenia ekipy.
Brygadziści koordynują pracę zespołu i pilnują harmonogramu, dlatego firma zapewnia im dodatkowe wyposażenie służbowe.
Samochód służbowy
Brygadzista ma do dyspozycji własny samochód służbowy.
Telefon służbowy
Brygadzista prowadzi ekipę, więc firma zapewnia mu telefon służbowy.
Laptop
Do pracy z dokumentacją techniczną i pakietem MS Office.
Poza realizacją
Święta i codzienność w firmie.
Paczki dla dzieci
Przed świętami dzieci pracowników dostają od firmy paczki.
Spotkania świąteczne
Firma organizuje spotkania świąteczne dla całego zespołu.
Parking
Pracownicy mają do dyspozycji parking.